A Support Segma nasceu em Jacareí em maio de 2007, Vale do Paraíba no Interior de São Paulo, com objetivo de oferecer Serviços em Saúde e Segurança no Trabalho.
Percebendo ausência e carência de suporte a pequenas e médias empresa em nossa região, empresas que não tem em seu quadro de funcionários profissionais como Técnico de Segurança, Médico do trabalho e Engenheiros de Segurança (SESMT), assim nascemos para oferecer suporte a estas empresas, através de sistema de gestão em SST e profissionais com grande conhecimento técnico e experiência em grandes empresas da região.
Nosso principal objetivo e realizar a cada cliente suporte no esclarecimento de normas regulamentadoras, realizar serviços que previnem acidentes e doenças do trabalho, além de evitar multas e enfraquecimento de marcas e produtos.
Atendemos em Jacareí, Vale do Paraíba, litoral e região, utilizando SOC como sistema de gestão de SST e eSocial em atendimento a LGPD atualizado com as novas NRs em SST.
Oferecemos um portal do cliente que auxilia na comunicação e gestão de documentos de SST de nossos clientes, além da gestão de agendamento e realização dos exames ocupacionais em nossa unidade e demais filiais e credenciadas em todo o Brasil.
Conte com a Support Segma, a melhor prestação de serviço para sua empresa
| ENTENDA OS DIFERENCIAIS PARA AVALIAR | Support Segma | Outras Empresas |
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| Agendamento on line, emissão de guia, notificação de comparecimento do funcionário e controle de exames pendentes via Portal do Cliente; |  |
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| Acesso on line de todos os documentos, programas e notificação de exames periódicos de sua empresa via Portal do Cliente; | |
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| Gestão de SST e eSocial com sistema SOC, Certificada ISO 27001/2013 TUV segurança da Informação LGPD; | |
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| Atendimento em todo Brasil pela Rede Credenciada SOCNET; | |
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| Especializada em suporte de SST a prestadores de Serviços que fornece mão de obra a grandes empresas da região; | |
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| Treinamentos Presenciais e EAD com atendimento a nova NR01. | |
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Nossa missão e satisfação de nosso clientes, visando agilidade, transparência e Responsabilidade.
“Consultoria muito séria e com muita experiência e conhecimento. Tive experiência com nossos colaboradores na realização de exames com eles e também com treinamento fornecido pela Support Segma. Ambos os trabalhos muito bem gerenciados por eles e atendimento excelente.”
“Ótima clínica, profissionais bem preparados e flexíveis para pronto atendimento. Parabéns a toda equipe Support Segma.”
“Nossa empresa é atendida por eles super indico estão trabalhando dentro das normas da vigilância sanitária.”
Confira as Dúvidas Frequentes dos nossos clientes.
E como nós da Support Segma conseguimos ajudar.
R.: Os documentos ligados à segurança são PPRA/PGR NR09, e GRO NR01, PCMSO NR07, PPP INSS, ASO NR07, CAT INSS, AET NR17 e LTCAT INSS, NR15e NR16, Todos os programas e documentos visam à proteção do trabalhador da saúde e segurança no trabalho.
R.: O SESMT é o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho.
Esse processo consiste no cruzamento entre o grau de risco e a quantidade de funcionários. A Norma Regulamentadora nº4, do Ministério do Trabalho e Emprego, fornece as tabelas adequadas para consulta.
O grau de risco é definido a partir da CNAE (Classificação Nacional de Atividades Econômicas). Com essa informação, você consulta a tabela do dimensionamento do SESMT para saber quantos profissionais o serviço especializado deve ter, de acordo com o grau de risco e a quantidade de colaboradores, quando não obrigado ter estes profissionais na folha de pagamento da empresa, ela deverá contratar assessoria para atender as exigências legais de SST.
R.: A CIPA é a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, seu objetivo e prevenção de acidentes, doenças do trabalho e promoção da saúde do trabalhador, em caso de acidentes realizara investigação para prevenção de novos casos, seu dimensionamento dependerá da atividade e números de empregados, podendo ser composto por comissão ou designado.
R.: Os EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) e EPCs (Equipamentos de Proteção Coletiva) são fundamentais, pois eles permitem que a equipe tenha mais segurança, está gestão passa pela especificação do tipo adequado ao risco, pelo controle de estoque, registro da entrega, controle de vencimento do C.A, treinamento sobre higienização, guarda e forma correta de uso e fiscalização do uso.
R.: A nova plataforma do Governo Federal que vai unificar o envio de informações dos empregados das organizações para a União. Com esse programa, o encaminhamento desses dados ficará muito mais fácil.
Será enviado mensalmente ao governo informações de segurança e saúde do trabalho de cada empresa, com riscos, avaliações, medidas de proteção coletivas e individuais, treinamentos, exames e resultados entre outros, dados que dirá se a empresa realiza o mínimo necessário para atender a legislação mais também realiza a gestão de saúde e segurança no trabalho, a ausência de algumas informações poderá acarretar multas e em suas reincidências ela dobra.
R.: O Objetivo da NR23 e Instruções Técnicas do corpo de bombeiro é que cada empresa tenha o mínimo de pessoas capacitadas a realizar os primeiros socorros em caso de acidentes entre os trabalhadores ou visitantes, também a realizar abandono de área em casos de incêndio e a realizar extinção de princípios de incêndio, ao realizar o treinamento anual da Brigada e revisão do PAE (Plano de Atendimento a emergências), a empresa poderá contar com uma equipe que auxiliara no atendimento de vítimas, proteção do patrimônio por suas ações iniciais e apoio de socorro externo como Corpo de bombeiro e Resgate, evitando processos maiores perdas patrimoniais e processos por negar socorro.
(12) 3951-5392
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